Todo lo que te deben pagar al terminar tu contrato
Cuando termina tu contrato, tu empleador debe pagarte las prestaciones acumuladas y no pagadas:
• Cesantías: un mes de salario por año.
• Intereses de cesantías: 12% anual sobre las cesantías.
• Prima de servicios: proporcional a lo trabajado.
• Vacaciones: las que no disfrutaste.
• Indemnización: solo si te despidieron sin justa causa.
Al terminar el contrato. Si hay demora injustificada, pueden aplicar sanciones por mora.
No. Solo si el despido fue sin justa causa. Si renuncias, no hay indemnización. Marca la casilla arriba según tu caso.
Es una estimación cercana. El valor final puede variar según pagos variables, fechas exactas y descuentos. Para casos complejos consulta a un profesional.